Acerca de Aequales
Aequales:
Lideramos la gestión de la equidad y diversidad en el ámbito corporativo de Latinoamérica.
NUESTRA HISTORIA
Conoce sobre nuestra empresa
«Creemos que la equidad de género y la inclusión son herramientas poderosas para el crecimiento de las organizaciones.»
Aequales nació en el 2014 en Perú y Colombia con el fin de asesorar a las empresas latinoamericanas en su camino hacía la equidad de género y la diversidad corporativa.
Nuestras fundadoras y CEOs Mia Perdomo y Andrea de la Piedra se conocieron en el programa Global Competitiveness Leadership (GCL) de la Universidad de Georgetown. Ambas buscaban fomentar espacios de trabajo libres de exclusión y estereotipos para todas las personas en su diversidad.
Como parte de su proceso de formación, decidieron unirse en crear una startup multilatina que respondiera a las necesidades que ellas reconocían en la región.
POR QUÉ LO HACEMOS
Los principios que guían nuestro trabajo
Cada proyecto, cada empresa y cada decisión está alineada con estas cuatro convicciones fundamentales.
Enfoque diferencial
Creemos que percibir el mundo a través de un enfoque en inclusión, permite encontrar oportunidades para transformar a lo largo de toda la estructura empresarial, beneficiando a las personas y a los negocios.
Potencial de las empresas
Las desigualdades existen en todos los niveles de nuestra sociedad. En Aequales creemos que las empresas tienen la capacidad de ser catalizadoras del cambio.
Inclusión como estrategia
Contamos con estudios que avalan que el ROA aumenta hasta un 20% en empresas que implementan prácticas del Ranking Aequales. La equidad genera valor económico medible.
Impacto Positivo
Impulsamos a las organizaciones a desarrollar espacios laborales seguros e inclusivos que promueven la productividad y la fidelización del talento.
NUESTRO EQUIPO
Las personas detrás del cambio
Conoce algunas de las personas que hacen parte de nuestro equipo
Co-fundadora y CEO
Mia Perdomo
PSICÓLOGA · MAGÍSTER DDHH · ACTIVISTA
Reconocida como Young Global Leader del Foro Económico Mundial en 2022. Psicóloga y Magíster en Derechos Humanos, emprendedora y activista comprometida con la equidad en América Latina.
Co-fundadora y CEO
Andrea de la Piedra García
ESPECIALISTA EN GÉNERO · CONFERENCISTA
Conferenciante internacional, emprendedora y especialista en género. Reconocida por la BBC como una de las 101 personas que están cambiando la forma de trabajar en el mundo.
Chief Operations Manager
Aitor Moreno
ECONOMISTA · MAGÍSTER EN NEGOCIOS INTERNACIONALES
Dirección estratégica de operaciones en Aequales, con foco en rentabilidad, eficiencia y alineación con la visión organizacional.
Directora de Consultoría
Alexa Gerez
CIENCIA POLÍTICA · MAGÍSTER EN NEGOCIOS
Business and Social Impact Master. Conferencista y especialista en diagnóstico, análisis de datos y creación de nuevas metodologías en inclusión corporativa.
Gerente de Consultoria
Paula Torres
RELACIONES INTERNACIONALES
Conferencista especializada en estereotipos y sesgos inconscientes, liderazgo inclusivo, diversidad, comunicación inclusiva, Acoso/Hostigamiento sexual laboral y masculinidades positivas.
Líder Comunidad Aequales
Angela Orrego-Villacorta
ABOGADA
Abogada laboralista experta en inclusión, consultoría y formación. Especializada en el diseño de estrategias corporativas de empleo, desarrollo y liderazgo
Consultora
Valentina Tobón
POLITÓLOGA
Especialista en servicios de asesoría tales como: certificación de prácticas, diagnósticos de percepción corporativa, protocolos de acoso y hostigamiento sexual.
Key Account Manager
Joyce Llanos
ADMINISTRACIÓN · MARKETING
Administradora y marketera especializada en transversalizar el enfoque de género e inclusión.
Key Account Manager
Tania Fino
PSICÓLOGA
Especialista en el acompañamiento a organizaciones con enfoque de inclusión para promover culturas transformadoras.
RECONOCIMIENTOS
Conoce un poco de nuestro recorrido
Organismos globales y medios de referencia han reconocido el impacto de Aequales en Latinoamérica.
WEF
Mia Perdomo, CEO de Aequales, elegida como Young Global Leader
2022
Bloomberg
500 personas más influyentes en Latinoamérica
2021
BBC
101 people, ideas and things changing how we work today
2019
Fast Company
Most Creative People in Business
2020
BID | WEF
Iniciativa de paridad de género para la equidad de género en el ámbito laboral en Perú y Colombia
2019
Women Economic Forum
Empresas icónicas creando un mundo mejor para todos y todas
2020
